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2025年4月組織行為學歷年真題

卷面總分：100分     試卷年份：2025.4    是否有答案：有    作答時間： 150分鐘   

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動機和行為的復雜關系具體表現有

  • A、同一動機可以引發多種不同的行為
  • B、同一行為可以源自不同的動機
  • C、一種行為可能由多種動機所引發
  • D、合理的動機可能會引起不合理的甚至錯誤的行為
  • E、錯誤的動機有時會被外表積極的行為所掩飾
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當下屬既有工作能力又愿意做領導讓他們做的工作時，最佳的領導方式是

  • A、命令型
  • B、授權型
  • C、參與型
  • D、說服型

簡述群體的間斷一平衡模型的主要內容。

將非正式群體劃分為縱向、橫向和混合交錯三種類型，其劃分標準是

  • A、群體構成的原則和方式
  • B、群體成員的構成
  • C、群體規模的大小
  • D、成員關系的密切程度

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